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【招聘】凤阳经开区招聘多名工作人员,即将报名!

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发表于 2018-10-12 00:30:09 | 显示全部楼层 |阅读模式
2018-10-11中国凤阳

为加大凤阳经开区城镇管理力度,提升园区管理水平,凤阳经开区管理委员会拟面向社会公开招聘行政执法协管人员。为了做好本次招聘工作,现将有关事项公告如下:

一、招聘名额及职位要求:

计划招聘综合行政执法辅助人员10名。

招聘单位:安徽凤阳经济开发区管理委员会

招聘人数:10 (8男2女)

学 历:高中及以上学历

出生日期:35周岁以下(1983年10月1日以后出生)

户 籍:凤阳县户籍。

二、 招聘条件:

1、遵纪守法,品行端正,作风正派。

2、男性身高160厘米以上,女性身高150厘米以上,具有高中及以上学历,身体健康。

3、具备履行岗位职责的相应能力。

4、同等条件下,退伍军人优先聘用。

有下列情况之一的不得报考:

1、现役军人;

2、曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分正在影响期或者正在接受纪律审查的人员以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

3、法律等规定不得报考的其他情形人员。

三、招聘程序和方法:

(一)发布公告

拟于10月10日在凤阳政府网、凤阳淮滨新区微信公众号等媒体发布公告。

(二)报名及资格审查

1、报名时间及地点

报名时间:10月17日-18日

报名地点:凤阳经开区管委会2楼组织部

报名电话:0550-6679310

2、报名时需提供的材料:

(1)居民身份证和户口本原件及复印件;

(2)毕业证原件及复印件;

(3)近期小二寸免冠彩色照片2张;

(4)退伍军人证或士兵证原件及复印件。

(三)测试

测试分为笔试和面试两个环节。

1、笔试:主要测试内容为行政执法类,满分100分。考生携带准考证和有效身份证按准考证上指定的时间、地点和要求参加笔试。

2、面试:笔试成绩公布后,从高分到低分按岗位招聘计划数1:2的比例确定面试入围人员。最后一名如有多人成绩相同,则一并进入面试,在领取面试通知单前,因入围考生放弃面试资格时,按考生笔试成绩从高分到低分依次递补。面试主要采取结构化面试,面试满分100分。面试具体时间、地点另行通知。

面试后,笔试成绩与面试成绩按5:5比例折算为考生综合成绩。实际面试人员数少于或等于职位招聘计划数的,考生面试成绩须达到60分以上方可进入体检与考察环节。

面试考核工作由凤阳经开区组织部门、综合办、社会事务管理局、建设局、行政执法中队负责实施,主要考察应聘者的政治思想、职业道德、综合能力等。取最后综合成绩前8名(男)和前2名(女)进入体检环节。

(四)加分条件

1、退伍军人(5分);

2、参加省级以上体育比赛获奖(4分);

3、体育类专业(3分);

4、机动车驾驶证(2分)。

(五)体检和考察

体检与考察由招聘单位组织实施,采取先体检后考察的顺序进行。体检在指定的体检机构进行,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检合格的,方可列为考察对象。体检、考察对象缺额的,在同岗位应聘人员中依次等额递补。

(六)公示和聘用

考察工作结束后,确定拟聘用人员名单,经公示无异议后签订1年期劳动合同(含试用期1个月)。对试用期满考核或年度考核不合格的,解除聘用。合同期满结束后,根据工作需要和期满考核情况经双方协商决定是否续聘。

四、聘用待遇

每月基本工资为1800元,绩效工资300元。按规定参加养老、基本医疗、工伤等三项保险,个人缴纳部分由个人承担。

五、其它

1、本公告由安徽凤阳经济开发区管理委员会负责解释和组织实施。

2、为严肃考风考纪,确保招聘工作公开、公平、公正。凤阳经济开发区管理委员会纪检监察部门对招聘全过程进行监督。招聘单位负责人和从事招聘工作的人员,凡与应聘人员有亲属关系或其他可能影响招聘工作公正的,一律按规定回避。

3、本次招聘,不指定任何教材、复习资料,也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

咨询联系电话:0550-6679310。

监督举报电话:0550-6670001。

特此公告。

 凤阳经济开发区管理委员会

2018年9月28日


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编辑:凤阳县传媒中心 郑孝荣

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